不正なジョブオファーに関する通知

求人詐欺とは

求人詐欺とは、偽の求人情報を求職者にオファーする、手の込んだ詐欺行為です。この種の詐欺は、偽のウェブサイト、会社を名乗る偽のメール、偽のソーシャルメディアプロフィールを介して行われる場合があります。多くの場合、詐欺師は偽の採用プロセスの一部として受信者に個人情報の入力と支払いを求めます。

米国にお住まいの方は、ご自身を保護する方法についてこちらのリンク（www.consumer.ftc.gov/articles/0243-job-scams）が参考になります。ただし、カーギルはこのサイトのコンテンツについて責任を負いません。米国以外にお住まいの方は、報告するリソースや防御に関する詳細について、現地当局にご確認ください。

個人情報保護に関するカーギルの取り組み

当社は、当社のリクルーターを名乗る人物や、当社の社員名を名乗る当社とは関係の無い人物によって、求人情報が掲載された可能性があることを認識しています。また、無許可の個人が当社のリクルーターを装って求人情報について連絡したり、テキストメッセージ、インスタントメッセージ、チャットルームを介してジョブオファーを連絡したりする可能性についても認識しています。当社はこのような求人情報やジョブオファーを許可していません。当社は不正なオファーや個人情報を求める行為について責任を負いません。

求人詐欺から身を守る方法

Careers.Cargill.comサイトに掲載されている求人情報は正式なものです。

採用候補者に銀行の明細書や公共料金の請求書といった関連しない個人情報を提出するよう求めたり、採用候補としての審査料や採用後の「初期費用」を求めたりするリクルーターは、カーギルとは関係がありません。カーギルがGoogleハングアウト、Gmail、Facebook、Facebook Messengerなどのプライベートメッセージツールや、その他の類似ツールを使って仕事のオファーを連絡することはありません。

当社の「カーギルでの仕事」以外のサイトでカーギルの求人情報を見つけた場合は、応募する前に当社サイトの「カーギルでの仕事」セクションにアクセスし、求人番号を検索して、本物かどうかご確認ください。

不正なオファーの被害を受けたと思われる場合は、当社までご連絡ください。カーギルで働くことにご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。